Encuentro Unionista, la agrupación liderada por Héctor Desvaux, llevó adelante una nueva reunión de trabajo con la presencia de más de 50 socios, referentes y profesionales vinculados con el presente y el futuro de Unión.

Según el comunicado difundido tras el encuentro, el objetivo central fue fortalecer la estructura técnica y profesional del espacio, mediante la organización de equipos destinados a estudiar en profundidad diferentes aspectos de la vida institucional y deportiva del club.

En ese marco, se avanzó en la conformación de ocho equipos de trabajo: Institucional y Jurídica; Innovación Educativa y Cultural; Deportes, Disciplinas y Básquet; Marketing y Comunicación; Fútbol Formativo y Femenino; Infraestructura y Obras; Juventudes; y Fútbol Profesional.

“Una gestión responsable no comienza el día que se asume”

La agrupación explicó que cada espacio está integrado por socios con experiencia, conocimientos técnicos y perfiles profesionales, que tendrán como tarea analizar la situación actual de Unión, detectar necesidades y oportunidades y elaborar propuestas que puedan llevarse adelante.

La intención de Encuentro Unionista es construir una estructura que permita contar con diagnósticos, información y proyectos concretos, con la mirada puesta en una eventual alternativa de gestión para la institución.

En el comunicado, el espacio remarcó que “el futuro del club no puede depender de la improvisación” y sostuvo que el trabajo debe comenzar con anticipación, escuchando a los socios y preparando soluciones para las distintas áreas.

La definición que cerró el documento sintetizó la postura de la agrupación: “Una gestión responsable no comienza el día que se asume”.