La asamblea de Amsafe resolvió este sábado aceptar la propuesta salarial de la Provincia.
Fue por 17 .507 votos positivos, contra 11.459 negativos, lo cual implica una ratificación del 60% de los sufragantes. Además, hubo 102 votos en blanco, 3 nulos y 20 abstenciones. El total de docentes que participaron del encuentro virtual fue de 29.091.
La aceptación llegó tras una semana de paro por 48 horas que generó tensión entre la dirigencia sindical y el gobierno, el cual llegó incluso a amenazar con descontar los días no trabajados.
Sin embargo, un tímido diálogo asomó el jueves pasado, cuando los funcionarios santafesinos presentaron un nuevo ofrecimiento. En el mismo, entre otras cosas, la Provincia se hacía eco del pedido de varios de los gremios paritarios de adelantar el segundo tramo de la política salarial al mes de junio, de manera tal que impacte en el aguinaldo.
El resultado del plenario de Amsafe implica también el levantamiento del paro anunciado para la semana venidera, que estaba previsto para el martes 23 y jueves 25. De esta forma, se normalizó el dictado de clases en las escuelas públicas de todo el territorio santafesino.
La última propuesta a los docentes
El ofrecimiento de la Provincia para todo el sector docente consiste en lo siguiente:
• Aumento salarial del 35% en tres tramos: el 18% en marzo, el 8% en junio y el 9% en septiembre.
• Incorporación del 26% de aumento al aguinaldo.
• Comisión de blanqueo salarial en abril.
• Adelanto del cronograma de concurso de IPE para el mes de abril.
• Traslado de IPE.
• Toma de posesión de secundaria el 1° de Mayo.
• Se mantiene abierta la paritaria técnica para resolver cuestiones inherentes a cada nivel educativo.
• Creación de cargos y horas cátedra: 390 asistentes escolares, 146 docentes IPE y más de 10.000 horas cátedras de todos los niveles.
• Con respecto a las licencias Covid (500 y 60) se mantienen todas vigentes con reemplazantes en caso de tener grupos a cargo y en aquellos casos en que los establecimientos justifiquen su necesidad.
• El día de vacunación está justificada la ausencia con el código 500/8, presentando la constancia.
• Boleto Educativo: el gobierno garantizará movilidad en donde no existe transporte público. Elimina el tope de 60 km y se incorporarán establecimientos faltantes en el sistema.
• Continúa el mecanismo de justificar ausencia por falta de transporte.
• Monitoreo permanente de los comités mixtos sobre las condiciones edilicias y epidemiológicas.
• El gobierno informó que al día de la fecha hay 53.810 docentes y asistentes escolares vacunados.