Economía - poder adquisitivo

Martes 31 de Mayo de 2022 - 17:42 hs

¿Cuáles son los aumentos de salarios que se vienen en junio?

Tras el acuerdo por el incremento de salarios entre gremios y empresas, te contamos cuáles son los aumentos que se llegan con el sexto mes del año.

Con la intención de no perder frente a la inflación, los sindicatos de trabajadores privados y públicos buscaron cerrar durante abril y mayo nuevos acuerdos con el objetivo de compensar la pérdida del poder adquisitivo. Aquí un repaso por cada uno de los aumentos salariales que comenzarán a percibirse a partir de junio.

En primer lugar, una de las determinaciones más destacadas es la actualización del salario mínimo cuyos montos serán, a partir del 1 de junio, de 45.540 pesos para trabajadores mensualizados y 227.70 el valor de la hora para trabajadores jornalizados.

El dólar oficial tuvo la mayor suba mensual en la era Alberto Fernández

Empleados de comercio

En el caso de los empleados de comercio, los trabajadores de menor categoría pasarán de cobrar los $85,580 percibidos en marzo a $100,984. Mientras que los de la categoría más alta pasarán de $89,369 a $105,456.

El acuerdo salarial que acordó la Federación y las tres cámaras estableció una cláusula de revisión específica, en función de la evolución y la aceleración de los precios, que afectan las escalas salariales.

El incremento se distribuirá de la siguiente manera: 6% en abril; 6% en mayo; 6% en junio; 10% en agosto; 10% en septiembre; 11% en noviembre; 10,5% en enero de 2023.

Pasteleros

El Sindicato de Trabajadores Pasteleros acordó un 60% de aumento salarial e instancias de revisión por inflación. El entendimiento establece un cronograma de incrementos entre mayo y marzo próximo, con monitoreo permanente de los índices inflacionarios

El aumento se pagará en seis tramos: 15% en mayo/junio, 25% en septiembre y 35% en noviembre, un 45% en enero, 50% en febrero y una cuota final para llegar al 60% en marzo de 2023. De esta manera, a partir del sexto mes del año, los aprendices con jornadas de trabajo de 7 horas percibirán un salario de $ 80.590 junto a una asignación no remunerativa de $ 12.089. En el caso de los maestros pasteleros (es decir, la categoría más alta), el salario de junio ascenderá a $ 134.817 junto a la suma no remunerativa de $ 20.223.

Los cargos que están vacantes en el gobierno de Perotti

Empleados de estaciones de servicio

El sindicato de Empleados de Estaciones de Servicio (SOESGyPE) acordó un aumento del 48% desde mayo (que empezará a cobrarse en junio) a octubre del 2022 en cuatro cuotas, con una cláusula de revisión para noviembre próximo.

El aumento se pagará 12% no remunerativo con los salarios de mayo, que pasarán a integrar el básico de junio del 2022; 14% en junio, que pasarán al básico de agosto; 12% en agosto, que pasará al básico en octubre; y 10% en octubre, que pasará en diciembre del 2022.

Camioneros

El sindicato de Camioneros acordó con las cámaras empresarias del transporte de cargas un aumento salarial escalonado de 31% por el plazo de seis meses.

El incremento consensuado se aplicará en dos tramos, un 15% desde mayo y el 16% restante desde septiembre. A partir de octubre las partes volverán a discutir un nuevo esquema de recomposición salarial para la actividad. Según la escala salarial vigente desde el 1 de mayo, el sueldo básico de un ayudante supera los $63.000, mientras que la categoría más alta, que corresponde a los choferes de grúas, superan los $129.000.

Empleadas domésticas

Hacia finales de abril, a través de la Resolución 2/2022, publicada en el Boletín Oficial, el Poder Ejecutivo fijó “un incremento de las remuneraciones horarias y mensuales mínimas para el Personal” de casas particulares. La suba implica un aumento total del 65% para la paritaria 2021-2022.

Bancarios

La Asociación Bancaria (AB) y las cámaras empresarias de la actividad acordaron un incremento del 60% en cuatro tramos, incluidos todos los adicionales, para el período enero-diciembre de 2022, y convinieron además revisiones en octubre y noviembre.

Con el acuerdo paritario cerrado, el salario inicial más la participación en las ganancias para un empleado bancario es desde abril $164.010, desde julio $184.802 y desde octubre $195.687.

En ese sentido, y tras percibir una instancia del aumento en el mes de abril, las trabajadoras de casas particulares cobrarán en devengado del mes de mayo una nueva suma salarial.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Fuente: LT10-Agencias